style="text-indent:2em;">大家好，关于专家建议低收入人群把保姆解雇很多朋友都还不太明白，不过没关系，因为今天小编就来为大家分享关于辞退保姆最好的理由的知识点，相信应该可以解决大家的一些困惑和问题，如果碰巧可以解决您的问题，还望关注下本站哦，希望对各位有所帮助！
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保姆被辞退后上门闹事后续处理
被辞退保姆上门闹事，先让她进来，问问为什么？在做决定。如果她只是来叙旧，可以一起淡淡，如果来闹事就直接把她干出去，如果不行就打110告她私闯民宅。
保姆大多数是好人，能和雇主家人和睦相处，工作也做的不错，但有的保姆好吃懒做，在雇主在家不好好干活，偷奸耍滑；被辞退后，还无理反缠，报警吧。
我是一个保姆，雇主总是打听我的私生活，我该告诉他吗
我是一个保姆，我遇到过这样一个雇主，他每天都要打听我的私生活，最后我忍无可忍辞职了。
这位雇主姓刘，年轻的时候当过老师，退休后开始和儿子一家住在一起。老伴前几年因病过世，刘老师和儿子一家住在一起经常闹矛盾了，然后他就搬出来住。他们家在上海有两套房，之前有一套是租给别人的，但刘老师不想和儿子们住在一起时，所以把房子收回来了，自己住。
我原来就是他们家的钟点工，刘老师要搬出来住，让我去他家做住家保姆，工资6000。我在他儿子家做三小时钟点工，工资只有2000，而且当时我另外一个钟点工的工作也丢了，我考虑再三，决定去刘老师家做住家保姆。
来到刘老师家以后，刘老师开始对我特别严格，只要哪里做的不干净，他都会让我返工。做的菜也达不到他的要求，反正就没有他满意的。
我只好用心地去学，仔细地去做，时间长了，终于达到了他的要求。刘老师对我的工作越来越满意了，我心想，我在刘老师家，肯定能做时间长，觉得当初不在他儿子家做钟点工，来他家做保姆是对的。
可是事与愿违，刘老师虽然不挑剔了，但是他有个习惯，每天都要打听我的私生活。开始他会问我家里几口人？老公是做什么的？女儿多大了？我都一一回答。
可是他后来问的越来越多，他又问我老公工资是多少？我老公每个月交给我多少钱？我老公对我好不好？我回答他这些问题有点为难，觉得好像不应该回答这些问题，但是因为他是雇主，我还是尽量地回答这些问题。
最后他问的更离谱，他竟然问我晚上有没有和老公睡在一起？和老公过的怎么样？有没有想过离婚？我特别不喜欢回答这些问题，我选择不回答。但是越是不回答，刘老师的好奇心越重，他越是要问。
在这种情况下，我忍无可忍，无需再忍，然后就辞工了。
题主问：我是一个保姆，雇主总是打听我的私生活，我应该告诉他吗？
我的回答是：如果问的私生活涉及到自己的隐私，不应该告诉他，哪怕他是雇主。宁愿丢掉一份工作，也不要丢掉自己的自尊，要守住自己的底线。
辞退保姆最好的理由
如果和保姆签订了劳动合同，合同没到期就让她走人，在经济上要给予保姆一定的补偿类似于遣散费，因为保姆的工作性质多少是带点人情世故的，不要太吝啬。不需要保姆了，有意想辞退，建议你温和过渡，不要抹不开面子，也不要粗暴的甚至找茬赶她走。保姆于她而已只是一份工作，直接跟保姆说明情况，工资结清甚至多给点以表心意保姆是能理解的。
如果保姆多要钱怎么办
只要保姆在你家任劳任怨，把本职工作做的漂亮，且又能得到一家人的赞许，那么保姆提出的加钱条件，如果能与自己的辛苦与付出成正比，那这个可以有！
关于专家建议低收入人群把保姆解雇和辞退保姆最好的理由的介绍到此就结束了，不知道你从中找到你需要的信息了吗 ？如果你还想了解更多这方面的信息，记得收藏关注本站。
