这篇文章给大家聊聊关于售楼如何面试，以及售楼部冷知识有哪些对应的知识点，希望对各位有所帮助，不要忘了收藏本站哦。
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售楼如何面试
首先，你有没有经验呢？没有经验的进去只能从业务员做起，要不你就只能当花瓶其次，现在楼市不好，你进去就等于踩进泥潭售楼员的工资每个房产商定的都不一样，底薪在1000-2000，提成看你卖的是商业用地还是住宅，还是别墅，一手的还是二手的。。，还要看你公司是开发商还是代理商，一般开发商提成会高些，但你应聘的难度就大些，人家都是要那些有经验的我之前卖的是商业用地，基本上成交价至少在50W以上，提成是万分之七，我朋友是做二手住宅，提成是千分之三，至于面试，形象是关键，打扮端庄，整洁是很重要的，还有的就是学历问题，至少是大专毕业，长得漂亮的例外，其他的，你先背熟售楼的基本基础知识再说吧
2016年度工作作总结怎么写，我在售楼部做礼宾员
强调服务、培训、检查与管理的重要。主要写一下主要的工作内容，努力工作，取得成绩，最后提出一些合理化的建议或新方向。工作总结就是让上级知道你有什么贡献，体现你的工作价值所在。所以应该写好几点：
1、你对岗位和工作上的认识。
2、具体你做了什么事。
3、你如何用心工作，哪些事情是你动脑子去解决的。。
4、以后工作中你还需提高哪些能力或充实哪些知识。
5、上级喜欢主动工作的人。你分内的事情都要有所准备，即事前准备工作。以下供你参考：总结，就是把一个时间段的情况进行一次全面系统的总评价、总分析，分析成绩、不足、经验等。总结是应用写作的一种，是对已经做过的工作进行理性的思考。总结的基本要求1．总结必须有情况的概述和叙述，有的比较简单，有的比较详细。2．成绩和缺点。这是总结的主要内容。总结的目的就是要肯定成绩，找出缺点。成绩有哪些，有多大，表现在哪些方面，是怎样取得的；缺点有多少，表现在哪些方面，是怎样产生的，都应写清楚。3．经验和教训。为了便于今后工作，必须对以前的工作经验和教训进行分析、研究、概括，并形成理论知识。总结的注意事项：1．一定要实事求是，成绩基本不夸大，缺点基本不缩小。这是分析、得出教训的基础。2．条理要清楚。语句通顺，容易理解。3．要详略适宜。有重要的，有次要的，写作时要突出重点。总结中的问题要有主次、详略之分。总结的基本格式：1、标题2、正文开头：概述情况，总体评价；提纲挈领，总括全文。主体：分析成绩缺憾，总结经验教训。结尾：分析问题，明确方向。3、落款署名与日期。
售楼处员工开洽谈会提什么意见比较好
售楼处案场客服提意见
总的来说执行力还是不错的，只是个别现象需要改善，主要表现在以下几点:
1、案场人员纪律松散，在售楼部大厅吃饭，站位时玩手机，仪容仪表不到位。
2、现场前台混乱，资料摆放不规范，客户上门不积极接待，或者未主动让客户留电话。
3、专业知识比较缺乏，建筑知识、金融、装修方面的知识急需完善。
4、沟通谈判能力要改进，做到很好的引导客户。
在售楼部全款买房流程
1、挑选房源
在买房之前需要对房源进行挑选，并进行实地看房，如购买的是现房，可以直观地看到房屋的结构、户型，但如果是期房则只能以户型图来作为选房依据。选房前你要对容积率、绿化率、公摊面积、户型方面的基础知识有所了解。
2、交订金
选好房源之后，去售楼处交订金，并同时签订认购书和确定签署正式合同的时间。
3、签定买卖合同
按照约定时间与开发商签订正式的购房合同，按合同约定的付款方式交纳购房款项。买卖双方必须把自身的权利和义务落实到文字上，特别是有关房屋的面积、付款方式、物业状况等关键条款。
4、缴纳税费
在规定期限内，由开发商协助到当地的房地产交易管理部门办理预售合同的登记手续，并按规定交纳印花税。
5、交房
房屋竣工验收合格后，开发商提供入住通知书及收楼须知，销售部、物业公司财务部、管理处到现场集中办公，着手办理业主入住手续。
关于售楼如何面试到此分享完毕，希望能帮助到您。
