大家好，为什么女性提倡不休产假相信很多的网友都不是很明白，包括不建议女性休产假也是一样，不过没有关系，接下来就来为大家分享关于为什么女性提倡不休产假和不建议女性休产假的一些知识点，大家可以关注收藏，免得下次来找不到哦，下面我们开始吧！
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产假可以请几次
一次修完
按《女职工劳动保护特别规定》规定，女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；难产的，增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。女职工怀孕未满4个月流产的，享受15天产假；怀孕满4个月流产的，享受42天产假。
《计划生育条例》规定公民男25周岁女23周岁为晚婚晚育，可以获得延长婚假、生育假的奖励或者其他福利待遇，具体延长时间由各省自行制定。建议咨询当地计划生育部门或网上查询所在省制定的计划生育条例。
产假期间工资按当地最低工资发放。
女性在休产假期间，会不会感觉自己特别没有社会价值
会，我有过这样的经历。觉得脱离了岗位，脱离了社会，生活中只有孩子，喂奶哄睡，被局限在那一片空间，很不舒服。
如何评价华南师大教授“让女性休满一年产假，全心全意带孩子”的建议
作为一个宝妈，当然是内心强烈支持，现实还要醒醒啊！
产检就4个月，母乳喂养还至少6个月呢！作为专注母婴育儿健康的营养师，我跟产后妈妈说的最多的一句话就是：母乳喂养至少要6个月哦，鼓励大家喂到2岁哦！
然而，每次当妈妈们吐槽4个月就要上班，一上班各种压力大、通勤时间长、吃饭睡觉不规律导致没奶、涨奶、乳腺炎时，我都和她们一样心力交瘁。
是啊，中国营养学会鼓励母乳妈妈纯母乳喂养至少至少6个月，这对于很多产假只有4个月甚至更短的妈妈来说，是很难实现的！
外国的月亮不一定圆，但产假真的长每次和宝妈们探讨产假这事，就会听到很多：“真羡慕资本主义国家，产假那么长，甚至男性被强迫在家陪老婆休产假、带孩子，还对产后妈妈有各种补贴和扶持政策……”
我们也知道，国家还是亲生的好，外国的月亮不一定圆。但是，有些西方国家，尤其是欧洲国家的产假真的是长到让人羡慕啊。
比如说，英国1年产假、法国5个月，但生孩子越多产假期间工资越高，津贴和税收减免也越多、德国10个月。最丧心病狂的是北欧国家，丹麦、瑞典产假不仅长达1年多，挪威1年全薪产假，宝爸强制休3个月产假。（各国数据可能有更新）
……看完一阵心塞，但，毕竟我们国家还处在“人民日益增长的美好生活需要和不平衡不充分的发展之间的矛盾”的社会主义新时代啊！
真给1年产假，也不一定敢休为什么我开篇就说，内心支持，现实醒醒呢？
是因为以现在的实际情况，即便给女性一年产假，也不一定敢休那么久啊！
真休完1年，别说职场发展了，很可能连职场都进不去了……
我身边就有太多因为休产假后被调岗的，被边缘化的，被夺去晋升机会的，职场对女性本就很多歧视，这么长的产假休下来，用人单位还敢用咱们这些准备生孩子的女性吗？
恐怕，很多公司的面试题里第一道题目就会改成：“打算生孩子吗？生了头胎后，还打算生二胎、三胎吗？”
所以这个提议，我只能理解为这位教授很善良，但现实无奈啊！
我是小毛阿姨，专注母婴育儿健康。关注我，获得更多专业母婴育儿知识和贴心育儿经验分享！为什么女性提倡不休产假
女人生孩子是一件不容易的事，“女本柔弱，为母则刚”恰到好处地体现了女性蜕变成母亲后的艰辛和伟大。正因为生育不易，所以我国劳动法对女性生产做出了相应的保护措施。刚出生的宝宝需要妈妈哺乳照顾，加上女性生完孩子身体比较柔弱，综合各种因素，劳动法在很大程度上给予了母婴特殊的照顾。
前段时间，有专家提出了“产假可以休满一年”的建议，并在某地区落实实施。专家指出，零到一岁的宝宝比较弱小，又在哺乳期，如果妈妈上班宝宝发育会受到影响，而且很难找到专业的托管机构。虽然老人帮忙带孩子在很大程度上能解放妈妈的双手，但是老人思想观念与年轻人相差太远，宝宝跟老人时间久了，性格容易不健全。所以，从科学角度讲，一岁以内的宝宝还是跟妈妈在一起比较好
关于为什么女性提倡不休产假的内容到此结束，希望对大家有所帮助。
