股东太多如何建立持股平台

大减持 刚刚解禁276亿,71亿减持就出炉 疯狂石头要凉 A股大小非俩月狂卖780亿,年内还有4万亿要来

大家好,关于股东太多如何建立持股平台很多朋友都还不太明白,不过没关系,因为今天小编就来为大家分享关于小公司不建议持股平台吗的知识点,相信应该可以解决大家的一些困惑和问题,如果碰巧可以解决您的问题,还望关注下本站哦,希望对各位有所帮助!

本文目录

  1. 员工持股计划与持股平台的区别
  2. 间接持股的利弊
  3. 一个小型的企业有必要一定要做企业网站吗
  4. 股东太多如何建立持股平台

员工持股计划与持股平台的区别

员工持股计划是公司对员工一种激励方式,而持股平台实现并落实员工持股计划的一种具体手段。

持股平台是参加员工持股计划的持股平台(一般是有限合伙公司,便于持股计划员工进入和退出)

员工持股计划是为了激励并建立长效机制,让核心员工持有公司股份,分享公司成长的一种激励方式。

实施员工持股计划时,员工持股平台可自行管理也可委托具有资质公司管理。

间接持股的利弊

对于绝大多数被激励对象,从公司治理结构以及税收筹划的角度。放在持股平台间接持股通常更合适。

从股权稳定性角度看,直接持股模式下,一旦有管理层离职或发生意外而死亡,协议进行股权转让,公司的股权结构处于不稳定的状态。且将来上市后,管理层减持的信息披露会影响股东对公司的信心。间接持股模式下,一旦出现管理层离职或意外死亡,只需变动持股公司的股权结构,拟上市公司的股权结构是不变的。这有利于公司的发行上市。

一个小型的企业有必要一定要做企业网站吗

当然有必要,恰恰是因为企业规模小则更应该做网站,中小企业、初创企业通常都没什么知名度,师出无名客户信心度不足,你试想一下你跟人家介绍你的公司后,人家回去上网搜索你的企业品牌都找不到一个官网是什么感受?想通过一个官方的渠道了解你更多都不行,会给人一种不是做长期事业的感觉。所以企业官网除了营销、推广、获客的作用之外,最重要的就是品牌形象的展示,提升可信度。比如下图是我的一位学生帮她的老板做的官网,无论是在电脑上还是在手机上,给人的感觉就很专业,这个网站上线仅仅几个月的时间,也帮助他们获得了客户资源。

感兴趣的朋友可以点击这个链接:https://www.qidianchina.com体验一下,也可以通过电脑、平板和手机等不同设备感受一下它的自适应效果,你能看出来这是一个毫无基础,一句代码都不会写的家庭主妇的作品吗?

上线几个月时间,现在在百度内搜索建筑外立面工程公司等关键词都可以找到这家公司,而这些排名都是免费的,通过官网内的优化坐上去的。

第二,中小企业通常规模都比较小,可能都不具备大规模的厂房和豪华的办公室,实体形象都不会很亮眼,然而官网则不同,哪怕就是一个乡镇企业,只要有专业的设计和网推人员,官网就可以设计出世界五百强的范,尤其是对于那些做线上业务的企业,很多交易可能连面都不会见,在线上就完成了,所以官网是性价比最高的厂房和办公室,一个专业的、符合国际标准的企业官网会让客户另眼相看,也会增加他们的信心。

第三、无论你是做内销还是外贸生意,网站是一个全年无休24小时开门营业的虚拟公司,借助AI聊天机器人、咨询表单等手段,即使在凌晨三点,也可以帮助你收集来自全世界的客户需求和客户信息,没有员工可以做到这样。

第四、网站是性价比最高的推广方式,只要你具有搜索引擎优化意识,你的网站产品和业务关键词随着时间的增长,会在全世界的搜索引擎中取得越来越高、越来越多的排名,从而覆盖有精准需求的潜在客户群体,时间越长,网站排名越高,网站自身的流量和价值也就越高,本身就会成为一笔资产,而这一切几乎都是免费的,每年投入到网站上的服务器费用几乎可以忽略不计。

第五、网站就好比一个大本营,你在做其他推广的时候,把网站带上去,最终网站就像一个容器,把你投入到其他媒体和平台资金和资源引流和存储到自己的官网上,结合微信登录关注公众号等手段,实现与客户建立永久的联系,还可以根据需要将网站生成APP和小程序。

综上所述中小企业建设官网的好处还有很多,如果你只是想做几个月的短期生意,那做不做网站可能差别还不是很大,如果你是想做一项长期事业,那官网的建设无疑是越早越好,因为网站是可以实现时间复利的平台,就像一棵树一样,时间越长根系越发达,覆盖面就越大。

现代企业搭建网站需要注意的几个点,一是速度要快,因为打开速度直接影响客户体验和搜索引擎排名,二是自适应各种不同的浏览设备,因为现在的智能设备五花八门,电脑、平板、手机都要照顾到,三是最好一次性多交几年域名和服务器费用,避免因为忘记续费或是因第一年效果不明显而放弃网站,事实上时间是做网站最重要的因素之一,只要你SEO细节做好了,后期即使你什么都不做,只要保持网站在线,随着时间的推移,这个网站的排名和流量都会越来越高,很多人都没有耐心,半途而废,所以一次性续费三五年最好,其实成本都非常低。

我这个学生本来是一位全职妈妈,就是现在在这家建筑外墙公司做部门经理的宝儿,之前一直想找工作但苦于没有技能,学习了网站建设相关技能后,整个职业竞争力发生了明显的变化,以下是我们的微信聊天记录,大家可以参考一下:

森居简出:

你现在是全职状态?

宝儿:

是的

森居简出:

月薪多少钱?入职多久了?

宝儿:

8000

宝儿:

第五个月

森居简出:

在你家附近吗?

宝儿:

坐地铁6站地

森居简出:

那还挺好的,应该二十来分钟车程吧

宝儿:

是的,地铁15分钟,下地铁走5分钟就到了

宝儿:

刚开始是6000,三个月转正

宝儿:

之后8000

森居简出:

[强]做的还好吗?

宝儿:

感觉可以,公司网络就我一个人

森居简出:

经验多了,有项目和案例支持就好谈了,步步为营吧。

宝儿:

他们都觉得我挺专业的[捂脸]

宝儿:

是的,先干着

森居简出:

你本来就很专业,一个人能把这一摊支起来就是最好的说明。

森居简出:

不是那么容易的

宝儿:

嗯嗯,他们可能就是看到了这一点,之前有了好几个人,都是三个月左右就走了,还是需要找网络公司做,可老板看了演示也不满意

宝儿:

我在这熬到现在,然后还自己做出来了,他们觉得我挺厉害的

森居简出:

[捂脸]没想到,你一个弱女子还站稳了。

森居简出:

你百度已经慢慢的出排名了是吧?

宝儿:

是的,有很多词已经有排名了,有的看后一些

森居简出:

稳扎稳打,会越来越好的,只要你用心做,出单子就是个时间问题。

宝儿:

嗯嗯,我相信会的,一路走来就像打怪兽一样,遇到各种问题,但是最终都有方法解决

森居简出:

[强]这样成长也是最快的,这个价值远远超过你的工资。

宝儿:

是的森哥,所以一开始来根本没要求工资,我只说按你们这个岗位设置的常规工资给就行,居然给了6000

宝儿:

[捂脸]我当时很满意了

森居简出:

心态比较好,反而大家都比较轻松。

宝儿:

然后转正之后给了8000

宝儿:

你知道吗森哥,我在家待了五年

宝儿:

从怀孕到孩子上幼儿园

宝儿:

都没工作

森居简出:

因为他们6000想要把这个事做起来也不是那么容易的,请一个程序一个美工都不止这点钱,而且这种常规小企业完全不需要定制开发。

森居简出:

你是全程自己带孩子吗?

宝儿:

是的

森居简出:

[强]这个价值是不可估量的!上了小学你就知道了。

宝儿:

这个老板心很大的,他想要做平台,但是知道要先有一个展示型网站,所以前期我能做

宝儿:

后面要开发的,他也去滴滴总部去学习人家的

森居简出:

能跟老板一起成长是最好的。

宝儿:

他说我不会做没关系,我有这个思维,知道他要干嘛,然后能给他找到人做就行

森居简出:

这事真不是有钱就能烧得起来的,商业模式至关重要。

森居简出:

万达王健林够有钱吧?50亿做电商响都没听到。

宝儿:

上周我给他找了一家大型网络公司来跟他面谈了,在等报价,估计会很贵,看老板吧

宝儿:

真不是有钱就行的

森居简出:

你能一直坚持也不容易,但真的是坚持就有结果。

宝儿:

是的,我知道有一些人半路退出的,这个事儿还是要靠个人的

森居简出:

所有的事都是一样的

森居简出:

加油吧,相信你会越来越好的!全力以赴。

森居简出:

我想问一下,你当初选择做全职妈妈是出于什么考虑?

宝儿:

我想把我的孩子带好,我知道老人带孩子会有各种问题,我从没想过让他们带

森居简出:

[强]理智的决定。我们也是这种态度。

宝儿:

是的,我现在一点也没后悔,而且我现在也能工作很好,也能挣可观的钱[阴险]

森居简出:

你生孩子之前是做什么工作来着?

森居简出:

你这五年是不想工作还是没找到合适的?

宝儿:

生孩子之前在我老公河北那边的一个工厂做办公室文员,结婚前做过导游,做过一个广告公司的总经理助理,这个是从行政文员做起的,一开始没经验第一个月给500块钱让买件衣服,通过一个认识朋友的进去的。[捂脸]

宝儿:

孩子小,又不想让老人带也舍不得,就自己带

森居简出:

现在一家人都在一起的是吧?

宝儿:

孩子是带大了,但自己带丢了

森居简出:

[疑问]

宝儿:

很迷茫的时候,感觉生活的一点都不是自己想过的生活,老公能力有限,挣得少

宝儿:

房子车子啥啥没有[捂脸]

森居简出:

自己带丢了是什么意思?就是说你迷失了自我?

宝儿:

这种情况下,想明白得靠自己

宝儿:

是的

宝儿:

然后遇到了森哥

宝儿:

之前一直想着依赖老公的

宝儿:

想让他提高能力

森居简出:

其实只要一家人在一起,健康和睦,赚钱是最容易解决的事情。

宝儿:

嗯嗯,后来就想着怎么提高自己,然后挣钱

森居简出:

只要一家人在一起,和和气气的,比什么都强。

森居简出:

最近怎么样?一切还好吧?

宝儿:

转了,现在是8000一个月

森居简出:

已经很不错了,你基本上把他这块工作都扛下来了,其实就现有的平台运行好也能做出成绩。

宝儿:

是的,有好几个问的了,要我们去做工程,但是基于我们自己的原因,没有接

宝儿:

森哥,在吗?

宝儿:

我们老板想做大,做品牌,要把我这个部门单独弄出来,然后说让我带团队[捂脸]

宝儿:

说要加大力度做

宝儿:

我本来是一个安安静静做事的人,从没想过自己能带团队

宝儿:

也不能说会倒,也不会左右逢源,也没有经验

宝儿:

希望森哥指教[机智]

森居简出:

这是个好机会啊,说明老板信任你,器重你,就是要做稍微超出自己能力范围的事你才会成长,如果你觉得很舒服,说明你一直呆在舒适区的。

森居简出:

同时也说明他对互联网有信心,对你有信心,不然不可能主动提出这种想法,你不懂的,不会的都没关系,整合懂的,会的人一起把这个事做出来就行。

宝儿:

嗯嗯,谢森哥,我是告诉他我尝试一下,只是有点没底气,想让森哥打打气[捂脸]

宝儿:

然后薪资这个怎么说森哥,我现在是八千

宝儿:

还是我不要提

森居简出:

你先跟他做一个深入的沟通,了解清楚他有多大的决心,对这个事有多大的预期和多大的投入,能够接受多长时间的培育期?

森居简出:

我建议,如果八千够用,你就不要提涨薪的事,可以提一下持有这个项目股权的事,应该考虑发展而不是生存问题了,因为你生存已经没问题了。

森居简出:

退一万步讲,即使不涨薪,也不持股,如果他提供资源,你能把这个事做起来,你的隐形收益也会非常大!

宝儿:

他有想做一些视频,宣传片,什么的,还要做抖音,也找了一个外面的运营团队,想要让他们做,然后说以后对外的事也让我来接洽

宝儿:

然后公司的人慢慢加

宝儿:

好的森哥,我先做起来[太阳][太阳]

森居简出:

有这个意识而且还有这个实力做这件事是很难得的机会,你了解一下彭蕾和马云当初的工作关系,你就扮演好彭蕾这个角色,执行老板的战略就好了,把握住这个机会,很多小公司朝不保夕,这是个难得的舞台,借别人的力成就自己。

宝儿:

嗯嗯,好的。森哥,我是不是要往女强人的方向发展了吗?[捂脸]

森居简出:

总好过生活处处无力感[捂脸]强起来才能掌控自己的节奏,你也可以慢下来。

宝儿:

嗯嗯,好[奋斗][奋斗]谢森哥[抱拳]

森哥说的话总是这么有道理,我也要多读书了[愉快]

最后这个是我自己的官网:www.kanwode.tv

宝儿也是通过这个网站,花了大概两个月的时间学习,掌握了这一系列的技能,而我自己的这个官网上线仅半年时间就为我带来了七位数的收益,你还在说网站没用吗?可能只是你没用好不会用而已。

我目前正在做另一个面向互联网自由职业者的作品变现平台,致力于为广大的自由职业者提供一个实现数字资产交易,拥有被动收入的渠道,目前正在内测中,预计春节后会上线。

很多人抱怨说没有好项目,网站过时了之类的,我已经做了十多年,我坚信未来还可以做十多年,可以做的事情实在太多了!

不要一说到网站就是电脑浏览器输入网址,现在的网站早已经进化到你不认识的样子,他可以是PC上输入网址,也可以是公众号里面的嵌入移动网站、朋友圈里面分享的文章、头条底部的自定义链接、知乎文章和个人主页内的链接、小程序、APP……都可以由网站一个东西延伸和生成。

自媒体、淘宝、抖音……只要想学每个人都能做,所以说没什么技术壁垒和准入门槛,但网站就不同了,虽然每个能使用电脑的人都能学会,但如果没有系统的课程和老师指导,这依然是一条漫长的路,绝大多数人都没有耐心靠自我摸索走通,我本人足足花了好几年的时间自我学习。知乎和头条的评论区可以加超链接,只要你输入完整的http://网址,就能直接进入网站,选择那些相关的热门文章和微头条去评论,可以获得大量的流量。

股东太多如何建立持股平台

可以建议股东尤其是小股东相互合股,这样的话股东总数会少就比较好管理。

好了,本文到此结束,如果可以帮助到大家,还望关注本站哦!

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