大家好，今天来为大家分享临近春节可以辞职吗的一些知识点，和建不建议过年前离职的问题解析，大家要是都明白，那么可以忽略，如果不太清楚的话可以看看本篇文章，相信很大概率可以解决您的问题，接下来我们就一起来看看吧！
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临近春节可以辞职吗
辞职不一定在春节才可以，只要自己不想做了随时都可以辞职，但是每年都是在临近春节辞职的人多，特别是一线的普工。
每个厂都是一样在快到春节时大批的普工辞职，因为普工在一个厂里干的时间久了就没耐心做了也没发展前途所以想换个新环境。
过年前辞职是否明智
感谢邀请回答。
茉莉有个旧同事就遭遇了这个问题，但是不幸的是，他不是自己想辞职的，是领导劝退的。因为其实这个公司原来都有这个毛病。
经过茉莉了解，旧同事他跳槽的这个公司，试用期的工资是转正后的八折，嗯，一般经过试用期以后，领导会炒掉2/3的人，都说不合适，其实是为了节约劳动成本。真是万万没想到，试用期刚刚过，他领导就说不适合，让我的旧同事主动走人，想想现在都是1月了，过年就在2月初，现在哪有公司请人呢，或者有，一般也不会在现在请，2月就度过一个春节，大部分公司也想着等着年后不迟，而且有部分公司还要是4月才发上年度的年终奖，这样也会导致现在根本不招人。
但是这个事情已经没有挽回的余地，茉莉给旧同事的建议如下：
第一，坚决的离开。这个公司的一贯做法就是如此，即便留下来，以后也不知道会有什么理由把同事赶走，与其在这里浪费时间，还不如赶紧找个稳定的下家。这里是完全没有留恋的空间的。
第二，赶快找工作。虽然说是机会少，但是谁知道呢，说不定有机会呢，所以不要放弃，马上开展行动计划，首先是按照一些用人单位的情况投递简历，然后如果有机会面试，在之前尽快把用人单位以及岗位的情况，通过网上给出的招聘信息详细了解清楚，这样才有利于去面试的时候突围而出。
第三，为机会准备。即使过年前没有找到合适的岗位也不要灰心，这段时间正好让自己休息一下，重新出发。每天可以在家学习ppt提高还有excel的提高，另外也继续看书，吸收新的知识，按照自己有兴趣的方向提升自己，这样等到年后，机会更加多的时候，再继续出击，一定能找到合适的工作，相信茉莉，茉莉就是在年后找到合适的工作的。
祝你成功！
过年前适合跳槽吗
我认为不同行业不一样，我建议还是年后跳槽好点，因为过完年很多企业会规划今年的新计划新目标，要大量招聘新人，也有人过完年找新的工作，离职的人也多，所以有人走，就要招新的人来替补，所以年后招聘岗位就多，这时就出现跳槽和招聘旺季哦，以上仅供参考，谢谢??
2021年春节就到了，很多员工开始辞职，年前辞职真的好吗
您好！
首先在职场里有一种规律，被称之为金三银四，金九银十，也就是说每年的三四月份和九十月份是跳槽找工作的高峰期，于是在这种情况之下，很多人则是反其道而行之。他们开始避开高峰期并选择在跳槽高峰前夕去找工作。很多公司为了预防年后的职场空缺，会提前放出一些职位，所以在年前找工作会比年后轻松许多。
年前辞职换工作，最好是在已经有新工作的情况下进行辞职（任何时候都不建议裸辞）。有些公司是年底双薪，如果您年前换了工作，一年后您就可以拿到年底双薪。反之，如果您年后换工作，不满一年的一般不会有年底双薪的待遇。
还有些员工想要好好回家过一个年，现在人们的工作压力越来越大，尤其是对于刚刚入职的年轻人来说，有很多年轻人在大学以后，他们通过校招或者是其他招聘方式进入互联网行业，找到了月入过万的工作，但是工作往往是很辛苦的，这类公司的加班模式让很多90后或者95后难以忍受，他们在工作一段时间以后都选择了辞职，白白浪费了很多时间。
年底临近春节假期，一些公司放假可能会有两个星期，甚至一个月，公司为了考核新员工，可能会适当延长试用期，大家年底辞职了，大部分在找工作的都会想着年前找好工作，过个开心年，企业内部员工职位空缺，为了年前就把人员储备好，来年好开展工作，有些企业会高薪招聘，所以年前找工作是相对容易的，也更容易谈好条件。
好了，文章到此结束，希望可以帮助到大家。
