style="text-indent:2em;">这篇文章给大家聊聊关于离职的员工说想让公司继续帮忙交五险一金（钱他付），能答应吗，以及专家建议给公司交钱上班对应的知识点，希望对各位有所帮助，不要忘了收藏本站哦。
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离职的员工说想让公司继续帮忙交五险一金（钱他付），能答应吗
离职员工说想让公司继续帮忙交五险一金，钱他付，能答应吗？从感情的角度来分析，我倒觉得这个忙还是可以帮的，毕竟以前在公司工作过，多少也算是知根知底的人，不过再熟悉的人，履行相关的程序还是需要的，不然不要因为做了好事，反而惹了一身的麻烦。但作为员工来讲，我倒觉得没有必要这样来操作。
一般员工会有这种要求，一般都是对于社保知识了解不够深入的，由于离职以后，户籍不在当地，很多地方是不允许离职员工按照灵活就业人员身份在当地缴纳社保，如果转回老家继续缴纳，需要在老家先开设缴费账户，在实际缴费以后才能转移社保关系。这个过程办下来需要几个月的时间，这样中间很容易造成断缴，特别是医疗保险断缴超过三个月就只能计算为累计缴费年限，累计缴费年限和连续缴费年限，对于今后办理退休时享受待遇的年限是不一样的。如果公司帮助代缴，可以保持缴费的连续性，不用转移社保关系，这可能就是离职员工提出这种要求的初衷。
如果员工以个人身份继续缴纳的，只能缴纳养老保险保险和医疗保险。有的员工希望继续缴纳生育险和失业保险和住房公积金等。如果员工有这种要求，我倒是觉得可以帮助员工的，但是由于员工已经离职，实际上和公司只是一种挂靠关系，所以需要和员工签订一个挂靠缴纳社保关系的协议，只要签订了挂靠协议，对于公司和员工个人来讲，都不会有任何风险，关键是挂靠协议要签订仔细，约定好双方的权利和义务，排除条款等。当然由于离职员工挂靠到公司，公司也会增加一些工作量，会多支付一些成本，所以还可以收取一定挂靠费用，这相当于员工和公司办理的是停薪留职情况差不多，虽然停薪留职过去都是国有企业或是事业单位的通行做法，但也没有任何规定不允许民营企业与员工签订停薪留职协议。
从另一个角度来分析，其实员工采用这种挂靠或者是委托用人单位代为缴纳社保的方式，是非常不划算的。按照目前的政策规定，如果自己户籍在当地，能以个人方式缴纳的，最好还是以个人去缴费比较划算。比如养老保险，如果委托原来的公司代缴，缴费比例是24%，这个钱是一分不能少地需要支付给公司的，公司也是按照这个比例交给社保局，但是以个人身份去缴纳，缴费比例只有20%，每年要节约4%的缴费金额。养老保险的缴费金额大概每年在1万元以上，一年也要节约4到500元左右的费用；如果不生孩子的人，缴纳生育险也是没有用的，这个缴费比例是0.5%，全要由自己来缴纳，失业保险缴费的比例也是1%，要求自己全额来缴纳。住房公积金如果你自己不办理住房公积金贷款自己缴纳也是没有意义的，因为没有单位缴费部分，仅自己缴纳部分是没有任何实际意义。
综上所述，离职的员工要求公司继续帮助缴纳五险一金，费用由员工自己出，从法律及操作层面来讲，这是没有任何风险的，但是作为员工来讲不提倡这样操作。因为这种操作的结果除了比较方便不断缴之外，其实个人的缴费负担要超过以个人身份去缴纳，而且还要缴纳生育险、失业保险、工伤保险和住房公积金，这对自己来讲是没有任何实际意义的。
现在公司招聘实习生是需要花钱培训，还是公司免费给培训呢
这得看是什么行业，有些行业培训是需要收费的，有些行业是免费的。凡事要看实际情况，有些企业为了钻法律漏洞，所谓的免费培训其实也是减少你的薪资来完成隐性付费的。
公司招聘实习生是需要花钱培训这种现象是存在的，要知道在学校所学习的跟实际操作是有区别的，那么进入公司或实际操作时难免需要公司或集体付出一些资源来培养新人，那这个培养的过程中就需要你付出一定的代价，这边包括薪资跟费用。
另外，有些特种行业的培训期还比较长，花钱培训还得看人家愿不愿意要你，医生行业就是个例子。
公司免费给培训一般的大公司是免费培训的，甚至有些公司都是带薪培训，它更看重的是你未来的潜力，而不是眼下的能力，所以免费培训你是很正常的。但有一部分企业虽然是免费培训你，但工资给的极低，而且高负荷使用你的劳动力，在培训合格后基本不会录用你，除非你特别优秀。说的直白些，其实就是打着免费培训低廉工资的幌子免费使用廉价的劳动力。
至于收费，还是免费取决于行业，有些行业需要收费，有些免费行业与行业不同，不可能所有的行业培训都不收费，也不可能所有的行业培训都免费，凡事还是要看是否有培训的必要。至于怎么选择，那就要看自己了。而且大多数实习生都是干着比正式工还要繁重的工作，却拿着比试用工还低廉的工资，这其实已经算是变相的收了培训费，如果碰到黑心的企业，你连转正的机会都没有。
在公司上班有必要交社保么 请说出理由
对于这个问题，作为劳动者当然要缴纳社保，那是你享受的权益，也是国家给你的社会福利保证，为你自己将来的养老生活和出现疾病提供保障。劳动者缴纳社保后，符合领取条件时领到的社保金既包含了用人单位为你缴纳的另一半社保费用，还有政府的财政补贴。做为用人单位，缴纳社保是法定义务。少缴或者偷逃缴纳涉嫌违反多项法律，最终将会被追究行政责任和民事赔偿责任甚至是刑事责任，承担相应的法律后果。这个问题是不容讨论的，没有商量余地。
竞彩专家推荐可靠吗他们为什么自己不买
可以很负责的告诉你：不靠谱！
入驻头条到现在差不多已经推荐了半年多，有过一次好的成绩14连红，但是后面黑的妈都找不到。
总结起来无非就是之前运气较好踩蚊子肉一直稳定，只要比赛稍微的不正路就会黑成渣。
至于为什么推荐的专家自己不买，应该分为两种，一种是我这样的，不是不买是买疯了，可以看一下我的微头条每天的动态，不是吹牛X在头条里很难找出我这种神经病。
另一种就是开彩站或者搞黑围的，基本就为了拉萌新入坑。
足球比赛各种盘口说的难听点就是自我意淫，去年的时候曾和一无聊人士叫过真，后来他要跟我打赌，说自己研究盘口多年极少失手云云。
结果就是打脸加打脸，后来估计那哥们洗白重新做人了，不要相信什么VIP内部料什么的，全是蒙。
只有极少数的盘口数据可以参考出来比赛结果，例如澳门1.14这个规律，但这么低的水位并不是场场都会对，100块才赚14块，你要买多少场才能止损黑一场，所以这种规律连庄家都懒得去改。
经验之谈：如果是一个足球爱好者，为了给自己一个借口看球赛，心态最重要，不要喜欢哪个球队就无脑梭哈。
拿今天晚上正在进行的英超狼队VS曼联，水位直接指向了曼联胜，但狼队上赛季揉捏豪门的影子使得很多人入了狼队胜，不能否认狼队发狠的确充满惊喜，但是正常的感觉就应该是曼联胜，因为豪门光环使得人们会觉得曼联胜，但老鸟会给这场比赛入个胜或平，他们认为庄家不会让曼联独赢，甚至会认为曼联过热会被买死。种种猜测会使得这场比赛充满了各种结果，目前的结果是上半场曼联胜，下半到底是狼反超还是曼联直接打穿只能看赛果。庄家怎么可能因为这一场比赛受注量就去弄死曼联，每天全球进行的上百场比赛如果真如盘口所示，受注一高庄家就往死弄他，那各家球队都不要踢球了。
再拿昨天的雷恩VS巴黎圣日，看往绩，大巴黎是完全就是雷恩的噩梦，不管在哪里受了气，只要遇到大巴黎遇到雷恩这个弟弟就会无脑大球把雷恩按在地上摩擦，但昨天的比赛偏偏就是雷恩小胜，所以盘口说明不了什么。如果盘口真那么神，大家早就奔驰别墅泡妞子去了，还玩毛的足球！
再有一说就是真有大神存在，在某直播间认识一主播，差不多是10红5到7这样，他的技巧是拿盘口做为参照，然后从基本面上入手，例如是否伤停一拖拉机，赛场气候如何等等，再就是跟着感觉来。他也有过连黑，但信徒太多所以人们幻觉般的认为他状态较好的时候就是神。
娱乐心态玩足球吧！竞彩运气来的时候你会红的认为自己是神，运气差起来十连黑轻松洗白也很容易。
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