大家好，今天小编来为大家解答企业因为疫情影响，准备停薪放假合理吗这个问题，因疫情放假不建议很多人还不知道，现在让我们一起来看看吧！
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教育部发文：不建议占用假期来补课，你怎么看
谢谢邀请。“教育部：不建议占用假期补课”，笔者的理解有三点：一是可以补课，二是寒暑假该放假就放假，三是占用假期补课了，责任自负。
具体地说：
一、耽误的课程可以补课疫情的原因，学生上网课，网课和学校课堂教学有差别。那些不自律的学生课程肯定拉下了。开学晚，不补课不能保证学生系统地完成课本知识。唯一的办法，就是补课。
补课有学问，利用寒暑假补课，行不通。利用放学延时补课，这是公认可行的办法。双休变单休，也能补回了拉下的课程。像高三和初三，他们就要“冲刺”了，他们哪有暑假了。
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二、该放假就放假放假的天数可能缩短了。不然课程也安排不开呀。好在高考比去年延期一个月，中考也比去年延期一个月。师生都有个缓冲过程。对学生来说，不放寒暑假不利于健康，也影响学习效率。所以不是高三、初三，不要把自己弄得那么紧张，补课一点点补，能一口吃出个胖子吗？
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三、占用假期补课，责任自负如果有的地方占用假期补课了，出现后果责任自负。教育部有文件，原则上不建议占用假期补课。谁占用了，没有出事故好说，如果出事故了，责任自负。后果严重的，国家会惩处。教育部不建议占用假期补课是为了师生安全考虑。
以上是笔者对文件的解读，都是个人见解。朋友们有什么高见，欢迎留言。图片来源于网络
企业因为疫情影响，准备停薪放假合理吗
生命重于一切，因疫情停工是不得已而为之，请大家要理解，工作不能开工当然就不能赚钱，影响工资发放也在情理之中。
疫情会影响放假时间吗
一.疫情会影响放假时间吗？
如果说这两年大家最关心的是哪一件事？那么一定是疫情了。
国外的疫情也许离我们很遥远，但是国内却不同，这几个月个别地区频频再现疫情，让我们感觉到疫情并不没有真正地离我们而去。
病毒在暗处潜伏，一有机会它会伺机而动，再次引发疫情
今年的疫情，会影响放假时间吗？
第一点：不排除这一点，如果一个地区连续出现聚集性疫情，那么当然会影响放假的时间，有可能会提前放假，当然也有可能会延迟开学或开工。
第二点：全国性大规模疫情基本很难再次形成了，这也意味着大多数人的假期不会受疫情影响，只有少数人会因为疫情而改变放假时间。
二.疫情是否影响到放假时间，要看当地疫情的蔓延范围1.如果疫情持续在单个地区爆发，疫情蔓延到这个省份的其它城市，那么我们为了遏制疫情，可能需要停工停课，甚至是提前放假，这是控制疫情的必要措施。
比如：舒兰疫情，周围的企业和商铺停止营业，中小学也暂时放假了。
2.如果只是偶发性疫情，只有涉及到的地区中小学才要放假。比如：天津疫情，病例关联到的中小学和幼儿园不得不停课。
3.国内疫情防控体系已经十分完善，今年我们大部分人可以如期放假，假期不会受到疫情的影响，但是我们要做好个人防护。
鉴于断断续续的新冠病毒疫情，有人建议取消7天长假，你怎么看
某种病毒不会永恒存在，不会满时空存在，且其发生与放长假不会永远都并行，难道取消了长假就不发生疫情了吗？从前没有长假，霍乱、鼠疫等也照样发生。所以没必要因疫情而取消长假。
长假制度来之不易，缓解职场压力、纾解精神紧张??驱动消费、拉动第三产业良性循环等等，都需要人有时间。所以没必要取消长假。
假如疫情与长假相遇，可以居家享受假期，不影响生产，一举三得，没必要取消长假！
长假期间长途旅游观景，如果害怕疫情，可以提前做好严格防范措施，所以也没必要取消长假。
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